发布时间：2020年10月27日 温馨提示：发现不好的内容，立即联系删除！
培训学校一年下来工作做得如何年底得总结下。下面是由小编为大家整理的“2020培训学校年终工作总结”仅供参考欢迎大家阅读。
一教学工作
对于培训学校而言教学的质量是至关重要的指标。如何保证教学质量培训学校的全体工作人员和教师都花了超多的时间和心血思考和实践。我们主要从以下几个方面去保证教学质量：
1、有针对性地进行课程设计。
2、聘有丰富专业知识、实践经验和有敬业心的高校老师作为授课教师。
3、有完善的教学评估制度。让学生及学校管理人员填写评估表及时反馈教师教学质量。
4、采取课堂授课、课堂实习相结合形式以巩固学员的掌握程度。另外还采用互动式的教学方法使学员能够更好地理解和掌握教师教授的资料。
5、充分听取广大学员的反馈的意见以改善教学效果。我们在每一期培训班结业前均发放学员意见反馈表并在有的班级组织学员进行座谈开展家长会及时了解培训的效果获取第一手的资料以指导我们发扬优点、改善不足之处。
二教研工作
在教学教研上应持续现有的教师教研会议的教务管理提前对教学工作进行规划安排是教务教研工作更加标准化、系统化。语文、数学等科目分类开展教研交流。学校部分教师不能及时参加教研会议在课间休息时间、午休时间抽空进行交流甚至进行电话会议。
三教务管理
在完成繁忙的培训教学工作外培训学校建立了一套科学的教学管理规章制度。如教学管理制度教室管理制度教学资料管理制度等。这些制度的建立和实行对于规范培训学校的教学运作起到了很好的指导作用。
一规范学校的管理工作提高管理潜力和办学水平。
1、建立并完善学校工作机制促进学校规范化管理。使得学校的管理制度朝着定性和定量相结合的方向健康地发展为学校今后其他政策制定和实施带给了宝贵的经验积累。
2、逐步完善学校人事管理制度。新教师的聘任严格把好师德和教学效果的关。学校工作人员的聘用资格上调管理老师均有大学以上文凭有3年以上一线教育教学的工作经验确保教学管理的优化。
3、管理人员深入一线听课、代课、维护学校正常秩序。针对个别学生出现的问题进行个别调整和解决对学生学习状态、授课教师教学、家长思想变化及时了解和调整帮忙他们解决问题和困难让学生和老师无后顾之忧。
4、开展学校内部学习交流活动、提高招生咨询质量、为学校发展出谋划策。
5、加强对财务工作的管理合理规划开支用心筹集办学资金。财务会计每周对账、每月报表保证学校工作顺利进行。
二学校每周固定开展例会制度。
学校的管理模式是董事会领导下的校长负责制及从决策层到管理层从管理层到教师层和工作人员层有利于决策思路的传达和执行。学校每周五下午2：00召开全校教职工例会及时交流下周工作安排、每周工作小结沟通思想是学校管理工作剩下一盘棋推动学校工作高效、快捷、高质量的进行奠定基础。
三开展学校对外交流工作提高学校知名度。
1、与其他培训学校开展合作互相交流取长补短。
2、课堂对家长开放、展示及时开展家长会拓展办学空间。
3、每年进行户外展示活动宣传学校。
四管理工作存在的不足。
1、在对外宣传和交流工作中虽然能策划出具体的方案但有事不能灵活处理现场出现的变化这说明具体的工作没有做好预算缺乏实践缺乏应变措施。我们今后要全面思考问题制定多套方案以便变化之余。在未来工作中我们要把招生宣传做为重中之重应当加强广告的宣传力度进一步提高学校知名度。
2、在人事管理方面严格执行聘用制度。聘请老师不仅仅要求高标的教学潜力及教学效果而且更就应看重教师师德水平。聘用的管理人员应严格执行学校管理制度建设一支有凝聚力高素质的团队。
后勤工作室教学工作运作的基本保障后勤工作主要体现如下：
1、为师生带给良好的硬件设施和学习环境。准备书籍教材配备教具印发讲义。只要有利于教学的服务设备、资料学校都及时采购。宽大、光线充足的教室冬夏两季课前半小时调好空调保障教师简单教学、学生快速进入学习状态。学校备好饮水以备师生之需。
2、良好卫生条件的保障。我校平时放学之余及时做好教室卫生、整理好教学设备。每周五进行搬家式大扫除小到桌椅、卫生间擦洗大到清理墙壁灰迹每个角落做好消毒工作职责细化到个人。
3、维护、保障学校帮偶教学设备能正常使用确保学校教学工作的正常运行。
4、良好的安全保障。学校不论寒暑白天黑夜上课前放学后都备有男老师巡逻晚间放学管理人员会话查询确认学生已安全到家。
5、建立良好的家校联通体系。校长时常跟家长联系为下面的工作人员建立了模范作用。我校在学生上课时带给了空教室给家长休息座谈事无巨细全体工作人员参与座谈及时了解家长反馈的信息为后期工作做好准备。
6、节约成本走可持续发展道路。我们将弃旧的办公学习用品回收修整利用开创一条合理利用资源的道路。
我校学员曾多次在走进数学王国、期望杯数学竞赛中获得一等奖二等奖。我培训班每年近xx%的学生有望被重点中学提前录取或成为签约生。
总之在过去的一年中xx教育培训学校在教育局指导下不断发展壮大在各位领导的支持下取得卓越的成绩感谢给位领导感谢各位同仁。在心的一年里我校致力于以下几项工作请局领导继续予以大力支持、指导和监督。
1、建设新校区的学员文化建设。
2、加强学校宣传力度扩大学校声誉和知名度。
3、继续聘请优秀的教师执教确保教学质量稳步提升。
4、强化学校对教职工的培训和管理保证我校教育的服务质量。
20xx年是提升品牌的一年应对竞争激烈的教育市场我们将开发新的思路利用我们现有的资源大力宣传学校抓好教学质量提高自身的管理水平力争在原有的基础上好上加好。
雄关漫漫真如铁而今迈步从头越。我校愿倾注全体人员的智慧和心血其他学校共同努力打造品牌教育！同时我真诚地期望在以后的办学过程中能得到在座的各位领导﹑各位代表的帮忙。谢谢！
各行政管理人员与教师加强学习交流塑造良好教师形象。提高教师师德修养和依法执教、文明从教、科学施教的意识规范教师的教育行为和工作方式；在教学中积极运用新课程的理念知道自己的教学行为促进教师专业发展。我校努力培养造就师德高尚、教学优秀、教研突出、教改先进、有影响的教师。
我校针对不同的学生的学习实际情况设计不同的教学注重让学生养成良好的学习习惯把“养成教育”贯穿于整个教学过程中。并狠抓学生的行为习惯坚持“教书先育人”的原则让学生的身心健康发展。在狠抓教学质量的同时认真执行“减负”有关规定把提高教学质量放在提高课堂效率上放在作业练习的精心设计上放在培优补差上切实减轻学生过重的课业负担。平时鼓励学生多看课外书。在学生生日是也组织所有教职工及学生共同庆祝。
为确保我校工作均衡发展我校自建校以来不断完善硬件设施以改善办学条件。为每位教师配备电脑4台打印、复印机3台。20xx年由于招生工作的落实及得到了学生与家长的肯定学生人数大量增加我校因此先后购进课桌、凳子200余套、黑板15块、各类奖品及辅导参考资料、课外书籍等数套；各教室也重新装饰；在20xx年上半年我校新开设语文辅导班于是重新装修了一间专用语文辅导室。
1、我校一直坚持任性化办学教学对学生不仅关注其学习成绩的优劣更关心学生的身心健康发展也深入了解学生的家庭背景与影响。对一些家庭条件十分困难的学子尽量减免学杂费。
2、学生安全工作一直作为最重点对待坚持“一切以安全为前提”的原则在20xx年里坚持天天强调安全时时强调安全。
20xx年在学校上下齐心协力教职工敬业顾全大局无私奉献使学校事业有了进一步发展。与此同时我们也清醒的认识教育改革的不断深入对学校工作提出了更高的要求我们要有忧患意识。当前面临的情况形势是严峻的任务是艰苦的课改的压力生源的压力质量的压力都需要我们在今后的工作中不断地去拼搏去开拓。
我们深信只有我们坚定信心齐心协力迎接挑战开拓创新以团结、务实、敬业奉献的精神瞄准新目标再创新佳绩就一定能让我们的学校走上一个更辉煌的台阶！
本学年中每个带班的英语教师在工作中从各方面严格要求自己结合本校实际条件和学生情况勤勤恳恳兢兢业业使教学工作有计划有组织有步骤地开展。
立足现在放眼未来为使今后的工作取得更大的进步现对本学期教学工作做出总结希望能发扬优点克服不足总结经验教训不断改进不断进步。对照工作计划现将20xx年的工作汇报如下：
20xx年作为我校特色教育深度发展和改革的年度我校努力与国际英语教育接轨创新适合本地区英
1.认真学习深化改革与时俱进
结合我校工作计划20xx年年度工作主要以教育改革思路创新为主。积极参与全国社会各界组织的教育研讨会教育理念座谈会各种先进教育理念教学方法的培训学习课程等并与xx书院xx大学商学院等多家全国知名教育机构达成合作伙伴关系共同推进全国英语教育的发展。
2.创新教学方法及教育理念形成特色教育“以特色教育为重心打造行业品牌”是我校经营方针之一。
学校自创办以来一直十分重视校园特语教育的特色教育提升我校品牌教育影响力。色的特色教育。每周以教研为中心开展全校性的教育研讨会及座谈会。着力打造具有地域特色及学校自身特色的教育理念及教学方法。不断学习总结创新实践力求探索出最佳的教育方式。
3.发扬素质教育精神提升全面教育品质
为培养学员综合素质锻炼学员综合能力。通过举办各种拓展训练活动知识竞赛等活动从多方面提升学员综合素质形成我校特色素质教育体制及校园文化。在20xx年中我校先后开展了学员集体感恩生日会、母情节感恩活动、暑期英语知识竞赛、英语书写与手抄报比赛、万圣节派对、圣诞节游园活动等集体活动。
学生的学习需要有一个科学的系统及方法需要学校教育与学习对象的完美结合。20xx年我们结合年度工作目标及计划针对不同年龄学员进行调研研究分析。针对这些细节工作20xx年中我们积极组织老师外出学习有关细化教育理念整体教育理论互动式教育法等专业知识制定了《班级管理制度与手册》、《教学细节工作规定》以及其它各项涉及教育细节工作的要求、规定和制度。从细节带整体促进我校整体的教育实力的提升。针对我校的实际情况我们主要做了以下工作：
1.每周一次教研活动。主要进行集体备课、评课、课题研讨、业务学习等活动。
2.组织了骨干教师和教学主管的示范课和全体教师的公开课、新进教师的汇报课活动并及时评课。
3.积极进行课堂教学方法研究。全体教师在外训学习先进教学理念与方法后各自进行了课堂教学研究重点突出了“自学研讨”、“成果展示”、“巩固练习”三个主要环节学生的学习自主性大大增强逐步向“乐学、会学”迈进。
4.在学习培训的基础上除了组织集体学习进行“案例”交流外每个教师还加入学校办公xx群记叙反思性教育教学故事大家通过网络相互交流学习。
5.为达到最佳教学效果全面实行小班化教学所有在读班级学员不超过20人。
6.落实会议学习制度每周二次集体会每周工作计划于总结会英语教研教学研讨会。落实推门听课制度校长、教学主管不定期不打招呼推门听课。
7.各项检查制度化
1.考勤与抽查相结合确保正常出勤。实行上班签名制中间进行抽查以防出现个别失控现象。
2.每月一次考核检查。作业、教案情况月底检查并将其它检查结果汇总发现问题及时在教师会上预警。
3.从办公纪律、教案书写、作业批改等教学环节都作了严格规定并加大了经常性抽查和常规检查力度。
4.加强检查及时反馈。每周对各班的教室卫生学生仪表学生出勤以及其他行为规范做到勤检查、勤反馈及时公布结果督促整改。
5.组织提倡任课教师撰写德育论文推动带班教师努力摸索教育规律不断将自己的感性认识上升为理性思考逐渐形成自己富有个性的教育风格。
1.带班老师定时给所带班级学生进行电话家访及时反馈学生在校学习情况每生每期电话家访次数不低于2次。
2.跟随社会发展潮流开设学校xx平台等将学校最新资讯告知家长鼓励家长和学生参加更多的社会活动锻炼自己。同时询问家长孩子最近在家的状态若有异常指导家长如何找到原因并给予一些可行性的建议及时给家长一些儿童教育方面的知识和案例引导家长正确地认识孩子的学习和生活等。
3.多与性格怪异、孤僻、自私等的孩子沟通了解其家庭情况再用一定的方式去影响家长去重视引导自己的孩子改变不好的习惯。对于因某些原因造成的学习吃力的学生给与更多的关爱不仅从学习上还要从生活上、精神上关心他们能成为朋友；
4.根据每个学生的情况老师安排家访亲自了解学生的家庭环境及在家的生活状态；
5.根据学生实际情况老师会不定时地安排补课为了让学生更好地理解紧跟班级步伐不致造成学生学习的障碍导致不再坚持的后果。
我校积极防范从细节出发减少各种事故的隐患杜绝事故的发生。加强责任人制度确保全方位管理落实安全防卫措施确保校区安全工作。
1.学校从建校开始便成立了学校安全工作领导小组由校长xx任组长领导副组长组员全面指导学校安全工作。进一步完善了学校安全工作的各项制度具体的有学校防火、防震、交通监督、家长接送听课制度等各项制度分工到人责任到人签定了安全责任书并与学校考核相挂钩强化管理。
2.配备安保人员安装监控设备做到安全防卫工作的全面管理监督。
3.加强校区设施设备安全设备检查检修设备不全及时补充。
4.加强安全防卫工作精神的学习及安全防卫知识的培训。
学校各项工作都做到自检自查自我修正。以实现科学预防遏制突发事件的爆发切实维护师生生命安全和学校正常秩序。到目前为止我校未发现一例安全事故。
1.在20xx年剑桥少儿英语等级考试中参考的9名学员全部通过其中4人获得满分满分通过率达50%满分通过率位列全市同类学校第一。
2.在20xx年全国少儿英语知识技能大赛中xx班xx同学荣获全国一等奖全国仅15名。
3.剑桥少儿英语在读学员在20xx年秋季期末考试中平均成绩高于学校平均成绩13分。
六、深入反省不断进步
清洁内务、授课教学、招生咨询、活动策划与执行、家校交流等弗朗的老师们分配了学校各项工作。回顾这一年来学校大大小小的常规工作老师们做每一件事都明确自己作为教育工作者的职责与荣耀。但在日常工作中仍有一些不足通过开展自我反省与批评总结经验不断改进。
以下是存在的问题与不足：
1.关于教学与服务
1个别班级为了照顾大部分的中等生同学而降低了授课难度个别成绩优秀的同学认为课堂内容简单没有太多收获。
2个别前卫的家长认为英语重要是应用如：英语听说和日常交际能力。希望孩子在英语应用方面能有提高而在高年级的教学中因主导考试能力而忽略了英语日常应用。
3剑桥一级的教材较于六年级升学考试内容简单而同步提高教材知识点较难且层次较乱学生在学习过程中不能取得最好的效果。
4个别老师没有按时按质做好家长回访工作对学校活动通知没有及时传达造成误会。
2.关于活动开展
1节目准备
开展的集体生日会和圣诞节游园活动由于时间紧迫节目资源不足没有注意节目的质量把关也没有做好彩排工作出现同学们在表演时没有伴奏音乐等情况。在以后的工作中要做到充分准备把好节目质量关。
2缺乏沟通。和主持人的沟通不够导致细节问题没有落实好。在以后的工作中要提前相关人员做好沟通。
3统筹工作
在准备期间统筹工作不够仔细没有考虑周全容易改变决策导致安排稍显混乱。在以后的工作中要认真统筹。
教育是一个民族最根本的事业任重而道远；弗朗教育要走的路还有很长希望通过开展自我反省与批评总结经验不断改进精益求精力求更好！弗朗教育的成长离不开教育局领导的直接关心和支持离不开有关领导的积极配合离不开兄弟学校对我们的关心和帮助离不开学校全体师生员工的努力。
在接下来的工作中我们将一如既往地探索新体制下办学的规律使xx特长培训学校在以后工作中达到一个更高要求争取为xx地区教育贡献自己的力量。
学校领导非常重视校本培训工作成立了校长任组长的校本培训领导小组加强对校本培训工作的指导把校本培训作为加强教师队伍建设的重要手段通过开展校本培训大力提高教师专业化水平。
学校加强了对校本培训过程的管理做到了培训时间、内容、人员、考评“四落实”做到了辅导教师上课有讲稿听课教师有笔记学校有记录和信息反馈记载。通过多种形式反馈工作进展情况对教师产生激励作用。
学校充分利用集中学习时间组织教师学习提高教师素质。学校每周都组织政治学习或业务学习。采用专题讲座放录象集中组织研讨等形式进行校本培训。
在政治学习时间学校主要针对教师修养进行培训。组织了法律法规、心理健康、教师职业道德等方面的培训。在培训的过程中教师即集中学习了有关自身修养方面的理论知识学校学期内还组织一次全体教师参加的分组研讨研讨内容包括：课堂研讨、班主任经验交流、德育研讨等。这些培训方式和内容对教师自身素质提高帮助很大。
学校经常利用业务学习时间采用专题讲座的形式组织教师进行教育理论、先进的教育教学方法的学习并提倡教师自学。并提倡教师自学。利用业务学习时间集中解决教师队伍共性的问题对教师个体个性的问题通过自学和研讨解决。
学校抓好骨干教师培训工作。重视教师业务能力的提高想方设法安排骨干教师参加各级各类的培训学习。并制定了骨干教师结对“一帮一”活动。平时参加外出学习学校给调课解除教师的后顾之忧安心学习；节假日外出学习学校负责给予补助为教师的学习提供服务及经济补贴。
一骨干教师用课堂引领思想。教研的效果如何通过课堂来反映教师的收获如何通过课堂来体现。学生的发展就是教师的成功；教师的发展才是学校的成功。我校的教研思想课改思想首先由骨干教师来体现体现在每一天的每一节课。我校骨干教师能够用课堂说话用自己的学生说话。我校骨干教师每学期上一节展示课用他们的课堂实践相全校教师传达新的课该理念引领教师走进新的课堂感受新的理念实践新的课堂模式为学校校本培训提供现场。
二总结反思让教师听到成长的声音。反思是教师以自己的职业活动为思考对策对自己在职业中所做出的行为以及由此所产生的结果进行审视和分析的过程是“教师专业发展和自我成长的核心因素”。我校不但重视教师教学工作的反思还重视学校管理和班级管理工作的反思。
1、通过工作总结来反思。我校教师不管年龄大小教龄长短资格高低兼职多少人人都撰写工作总结人人都重视工作总结。工作总结的类别有“教学”、“班主任”、“少先队辅导员”、“教务工作”、“总务工作”有的教师每学期写一份不管篇幅长短总是个人工作的经验结晶。
2、通过交流的课堂来反思。每学期我校都会开展一些教研课还有中学开展骨干教师、新教师的教研观摩课。在这些活动中我校教师执教的课堂教学受到大家的一致好评同时也较大程度地促使全体教师对自身课堂进行反思从而促使骨干教师更加成熟年轻教师快速成长。
1、提供培训的时间。为保证学习的时间每周组织政治、业务学习各一次每月开展专题讲座一次并把出席情况列入教师日常考勤中与考勤奖挂钩。
2、拓宽交流的平台。我校每期都派多名教师参加进修学校组织的教师培训如班主任、骨干教师培训班、新课程培训班讲座、新教师培训等通过这些活动的参与加速了我校骨干教师的成熟新教师的成长。另外还有一些外出培训学习的机会这对于我们这所经济比较薄弱的学校来说也是件不容易的事情这些活动更是拓展了教师的眼界。
一搞好讲课、听课、评课话动讲课、听课、评课活动是学校开展校本教研活动的重要形式本学期我校将这项活动改为学校安排教师自定授课时间。讲课教师课前精心准备、听课教师在听课中对照自己备课授课时的不足力求在自己教学中改进。通过评课互相交流、共同进步。我校还建立随堂听课制度随堂听课可以获得更多的了解教师的机会得到更真实的课堂第一手资料。它有利于听课者近距离地了解教师日常教学工作时的态度、方法和情感了解教师真实的教学水平和课堂管理学生、与学生互动的能力；有利于发现教师在日常教学中存在的问题；有利于促进教师的日常教学工作督促教师在今后的教学工作中去认真钻研教材、设计教法学法、提高课堂教学效率。不仅有利于教学管理人员把握教师教学动态了解各班级学生学习状态落实教学常态化管理措施而且有利于教师改进课堂转变观念提高课堂教学质量。
学校重视对教师进行信息技术培训提高教师应用信息技术的能力。充分利用教育网络为教师选取优秀的教师培训资源对教师进行培训。鼓励教师参加继续教育的网上学习使教师能够与专家交流开拓视野。提高教师教育教学水平。
缺点是我们前进的动力只有发现缺点、改正缺点才能使我们迈向成功。经过近几年的实践总结我们发现还有一些不足的地方。1、我们在开展各项活动时有个别教师出现应付了事的现象没有认真对待。2、在教师基本功训练上过于重视教学工作偶尔忽视校本培训缺少力度。3、有些活动流于形式没有真正认识到其重要性。
针对上述优点与缺点我们要在以下方面加强：1、加强领导监督定时定量地检查每周、每月布置的各项工作。2、结合我校实际情况制定各类考评方案对广大教师进行量化考评学期末、年终公开考评结果。3、穿插不定期的抽查形式发现问题及时例会说明。
校本培训工作是一项任重而道远的工作校本教研活动的开展给老师们提供了一个很好的学习提高的平台我相信在上级领导的关怀下在全体老师的共同努力下相信在我校全体教师的努力下我校的教育教学会更加有声有色。
总之通过校本培训促进了教师队伍整体水平的提高教师水平的提高又促进了学生的发展促进了学生综合素质的提高。学生在全面发展的前提下学习成绩基本保持稳步发展逐年提高。从教师的精神状态和发展趋势看通过不断的培训潜能将得到充分的发展。
今后我们将与时俱进探索校本培训的新思路、新形式、新内容为建设一支合格稳定、业务精良的教师队伍而不懈努力。
各行政管理人员与教师加强学习交流塑造良好教师形象。提高教师师德修养和依法执教、文明从教、科学施教的意识规范教师的教育行为和工作方式；在教学中积极运用新课程的理念知道自己的教学行为促进教师专业发展。我校努力培养造就师德高尚、教学优秀、教研突出、教改先进、有影响的教师。
我校针对不同的学生的学习实际情况设计不同的教学注重让学生养成良好的学习习惯把“养成教育”贯穿于整个教学过程中。并狠抓学生的行为习惯坚持“教书先育人”的原则让学生的身心健康发展。在狠抓教学质量的同时认真执行“减负”有关规定把提高教学质量放在提高课堂效率上放在作业练习的精心设计上放在培优补差上切实减轻学生过重的课业负担。平时鼓励学生多看课外书。在学生生日是也组织所有教职工及学生共同庆祝。
为确保我校工作均衡发展我校自建校以来不断完善硬件设施以改善办学条件。为每位教师配备电脑4台打印、复印机3台。20xx年由于招生工作的落实及得到了学生与家长的肯定学生人数大量增加我校因此先后购进课桌、凳子200余套、黑板15块、各类奖品及辅导参考资料、课外书籍等数套；各教室也重新装饰；在20XX年上半年我校新开设语文辅导班于是重新装修了一间专用语文辅导室。
1、我校一直坚持任性化办学教学对学生不仅关注其学习成绩的优劣更关心学生的身心健康发展也深入了解学生的家庭背景与影响。对一些家庭条件十分困难的学子尽量减免学杂费。
2、学生安全工作一直作为最重点对待坚持“一切以安全为前提”的原则在20Xx年里坚持天天强调安全时时强调安全。
20xx年在学校上下齐心协力教职工敬业顾全大局无私奉献使学校事业有了进一步发展。与此同时我们也清醒的认识教育改革的不断深入对学校工作提出了更高的要求我们要有忧患意识。当前面临的情况形势是严峻的任务是艰苦的课改的压力生源的压力质量的压力都需要我们在今后的工作中不断地去拼搏去开拓。我们深信只有我们坚定信心齐心协力迎接挑战开拓创新以团结、务实、敬业奉献的精神瞄准新目标再创新佳绩就一定能让我们的学校走上一个更辉煌的台阶！
培训学校一年下来工作做得如何年底得总结下。下面是由小编为大家整理的“2020培训学校年终工作总结”仅供参考欢迎大家阅读。
2020培训学校年终工作总结 一
xx教育培训学校是经教育局批准具有独立法人资格的专业培训学校。学校实施模式化管理配备标准的教育设施师资力量雄厚确保教学质量。20xx年我校在教育局领导下认真落实上级领导制定的工作计划精神不断创新管理机制加强教育教学的研究深化教学改革加强卫生防疫工作不断推进素质教育的新途径确立了三学年的工作思路：第一学年重平稳第二学年求发展第三学年出成绩。20xx年是提升教育品牌的关键时期也是我校实现跨越式发展的一年我们始终想着以德为先以学为主整体培育和谐发展这一方向稳步前进。一教学工作
对于培训学校而言教学的质量是至关重要的指标。如何保证教学质量培训学校的全体工作人员和教师都花了超多的时间和心血思考和实践。我们主要从以下几个方面去保证教学质量：
1、有针对性地进行课程设计。
2、聘有丰富专业知识、实践经验和有敬业心的高校老师作为授课教师。
3、有完善的教学评估制度。让学生及学校管理人员填写评估表及时反馈教师教学质量。
4、采取课堂授课、课堂实习相结合形式以巩固学员的掌握程度。另外还采用互动式的教学方法使学员能够更好地理解和掌握教师教授的资料。
5、充分听取广大学员的反馈的意见以改善教学效果。我们在每一期培训班结业前均发放学员意见反馈表并在有的班级组织学员进行座谈开展家长会及时了解培训的效果获取第一手的资料以指导我们发扬优点、改善不足之处。
二教研工作
在教学教研上应持续现有的教师教研会议的教务管理提前对教学工作进行规划安排是教务教研工作更加标准化、系统化。语文、数学等科目分类开展教研交流。学校部分教师不能及时参加教研会议在课间休息时间、午休时间抽空进行交流甚至进行电话会议。
三教务管理
在完成繁忙的培训教学工作外培训学校建立了一套科学的教学管理规章制度。如教学管理制度教室管理制度教学资料管理制度等。这些制度的建立和实行对于规范培训学校的教学运作起到了很好的指导作用。
一规范学校的管理工作提高管理潜力和办学水平。
1、建立并完善学校工作机制促进学校规范化管理。使得学校的管理制度朝着定性和定量相结合的方向健康地发展为学校今后其他政策制定和实施带给了宝贵的经验积累。
2、逐步完善学校人事管理制度。新教师的聘任严格把好师德和教学效果的关。学校工作人员的聘用资格上调管理老师均有大学以上文凭有3年以上一线教育教学的工作经验确保教学管理的优化。
3、管理人员深入一线听课、代课、维护学校正常秩序。针对个别学生出现的问题进行个别调整和解决对学生学习状态、授课教师教学、家长思想变化及时了解和调整帮忙他们解决问题和困难让学生和老师无后顾之忧。
4、开展学校内部学习交流活动、提高招生咨询质量、为学校发展出谋划策。
5、加强对财务工作的管理合理规划开支用心筹集办学资金。财务会计每周对账、每月报表保证学校工作顺利进行。
二学校每周固定开展例会制度。
学校的管理模式是董事会领导下的校长负责制及从决策层到管理层从管理层到教师层和工作人员层有利于决策思路的传达和执行。学校每周五下午2：00召开全校教职工例会及时交流下周工作安排、每周工作小结沟通思想是学校管理工作剩下一盘棋推动学校工作高效、快捷、高质量的进行奠定基础。
三开展学校对外交流工作提高学校知名度。
1、与其他培训学校开展合作互相交流取长补短。
2、课堂对家长开放、展示及时开展家长会拓展办学空间。
3、每年进行户外展示活动宣传学校。
四管理工作存在的不足。
1、在对外宣传和交流工作中虽然能策划出具体的方案但有事不能灵活处理现场出现的变化这说明具体的工作没有做好预算缺乏实践缺乏应变措施。我们今后要全面思考问题制定多套方案以便变化之余。在未来工作中我们要把招生宣传做为重中之重应当加强广告的宣传力度进一步提高学校知名度。
2、在人事管理方面严格执行聘用制度。聘请老师不仅仅要求高标的教学潜力及教学效果而且更就应看重教师师德水平。聘用的管理人员应严格执行学校管理制度建设一支有凝聚力高素质的团队。
后勤工作室教学工作运作的基本保障后勤工作主要体现如下：
1、为师生带给良好的硬件设施和学习环境。准备书籍教材配备教具印发讲义。只要有利于教学的服务设备、资料学校都及时采购。宽大、光线充足的教室冬夏两季课前半小时调好空调保障教师简单教学、学生快速进入学习状态。学校备好饮水以备师生之需。
2、良好卫生条件的保障。我校平时放学之余及时做好教室卫生、整理好教学设备。每周五进行搬家式大扫除小到桌椅、卫生间擦洗大到清理墙壁灰迹每个角落做好消毒工作职责细化到个人。
3、维护、保障学校帮偶教学设备能正常使用确保学校教学工作的正常运行。
4、良好的安全保障。学校不论寒暑白天黑夜上课前放学后都备有男老师巡逻晚间放学管理人员会话查询确认学生已安全到家。
5、建立良好的家校联通体系。校长时常跟家长联系为下面的工作人员建立了模范作用。我校在学生上课时带给了空教室给家长休息座谈事无巨细全体工作人员参与座谈及时了解家长反馈的信息为后期工作做好准备。
6、节约成本走可持续发展道路。我们将弃旧的办公学习用品回收修整利用开创一条合理利用资源的道路。
我校学员曾多次在走进数学王国、期望杯数学竞赛中获得一等奖二等奖。我培训班每年近xx%的学生有望被重点中学提前录取或成为签约生。
总之在过去的一年中xx教育培训学校在教育局指导下不断发展壮大在各位领导的支持下取得卓越的成绩感谢给位领导感谢各位同仁。在心的一年里我校致力于以下几项工作请局领导继续予以大力支持、指导和监督。
1、建设新校区的学员文化建设。
2、加强学校宣传力度扩大学校声誉和知名度。
3、继续聘请优秀的教师执教确保教学质量稳步提升。
4、强化学校对教职工的培训和管理保证我校教育的服务质量。
20xx年是提升品牌的一年应对竞争激烈的教育市场我们将开发新的思路利用我们现有的资源大力宣传学校抓好教学质量提高自身的管理水平力争在原有的基础上好上加好。
雄关漫漫真如铁而今迈步从头越。我校愿倾注全体人员的智慧和心血其他学校共同努力打造品牌教育！同时我真诚地期望在以后的办学过程中能得到在座的各位领导﹑各位代表的帮忙。谢谢！
2020培训学校年终工作总结 二
20xx年已经匆匆而逝现在已迈入了新的一年在努力积极投身于新一年的教育工作中的同时我在此也对过去一年工作进行总结。总体上20xx年不管是对学生还是对学校来说的收获是很丰富的学生在这个环境下养成了良好的生活和学习习惯大部分学生也取得了优异的成绩这些也得到了家长的肯定。各行政管理人员与教师加强学习交流塑造良好教师形象。提高教师师德修养和依法执教、文明从教、科学施教的意识规范教师的教育行为和工作方式；在教学中积极运用新课程的理念知道自己的教学行为促进教师专业发展。我校努力培养造就师德高尚、教学优秀、教研突出、教改先进、有影响的教师。
我校针对不同的学生的学习实际情况设计不同的教学注重让学生养成良好的学习习惯把“养成教育”贯穿于整个教学过程中。并狠抓学生的行为习惯坚持“教书先育人”的原则让学生的身心健康发展。在狠抓教学质量的同时认真执行“减负”有关规定把提高教学质量放在提高课堂效率上放在作业练习的精心设计上放在培优补差上切实减轻学生过重的课业负担。平时鼓励学生多看课外书。在学生生日是也组织所有教职工及学生共同庆祝。
为确保我校工作均衡发展我校自建校以来不断完善硬件设施以改善办学条件。为每位教师配备电脑4台打印、复印机3台。20xx年由于招生工作的落实及得到了学生与家长的肯定学生人数大量增加我校因此先后购进课桌、凳子200余套、黑板15块、各类奖品及辅导参考资料、课外书籍等数套；各教室也重新装饰；在20xx年上半年我校新开设语文辅导班于是重新装修了一间专用语文辅导室。
1、我校一直坚持任性化办学教学对学生不仅关注其学习成绩的优劣更关心学生的身心健康发展也深入了解学生的家庭背景与影响。对一些家庭条件十分困难的学子尽量减免学杂费。
2、学生安全工作一直作为最重点对待坚持“一切以安全为前提”的原则在20xx年里坚持天天强调安全时时强调安全。
20xx年在学校上下齐心协力教职工敬业顾全大局无私奉献使学校事业有了进一步发展。与此同时我们也清醒的认识教育改革的不断深入对学校工作提出了更高的要求我们要有忧患意识。当前面临的情况形势是严峻的任务是艰苦的课改的压力生源的压力质量的压力都需要我们在今后的工作中不断地去拼搏去开拓。
我们深信只有我们坚定信心齐心协力迎接挑战开拓创新以团结、务实、敬业奉献的精神瞄准新目标再创新佳绩就一定能让我们的学校走上一个更辉煌的台阶！
2020培训学校年终工作总结 三
20xx年我校在领导们的亲切关怀和指导下在全校师生的共同努力下严格遵守了国家的各种法律认真贯彻党和国家的各项政策不断创新管理机制加强教育教学的研究深化教学改革加强安全卫生管理工作不断推进素质教育的新途径。在教书育人的事业中作出了微薄贡献与成绩。在过去的一年中一路探索、一路艰辛、一路欣喜、一路收获。本学年中每个带班的英语教师在工作中从各方面严格要求自己结合本校实际条件和学生情况勤勤恳恳兢兢业业使教学工作有计划有组织有步骤地开展。
立足现在放眼未来为使今后的工作取得更大的进步现对本学期教学工作做出总结希望能发扬优点克服不足总结经验教训不断改进不断进步。对照工作计划现将20xx年的工作汇报如下：
20xx年作为我校特色教育深度发展和改革的年度我校努力与国际英语教育接轨创新适合本地区英
1.认真学习深化改革与时俱进
结合我校工作计划20xx年年度工作主要以教育改革思路创新为主。积极参与全国社会各界组织的教育研讨会教育理念座谈会各种先进教育理念教学方法的培训学习课程等并与xx书院xx大学商学院等多家全国知名教育机构达成合作伙伴关系共同推进全国英语教育的发展。
2.创新教学方法及教育理念形成特色教育“以特色教育为重心打造行业品牌”是我校经营方针之一。
学校自创办以来一直十分重视校园特语教育的特色教育提升我校品牌教育影响力。色的特色教育。每周以教研为中心开展全校性的教育研讨会及座谈会。着力打造具有地域特色及学校自身特色的教育理念及教学方法。不断学习总结创新实践力求探索出最佳的教育方式。
3.发扬素质教育精神提升全面教育品质
为培养学员综合素质锻炼学员综合能力。通过举办各种拓展训练活动知识竞赛等活动从多方面提升学员综合素质形成我校特色素质教育体制及校园文化。在20xx年中我校先后开展了学员集体感恩生日会、母情节感恩活动、暑期英语知识竞赛、英语书写与手抄报比赛、万圣节派对、圣诞节游园活动等集体活动。
学生的学习需要有一个科学的系统及方法需要学校教育与学习对象的完美结合。20xx年我们结合年度工作目标及计划针对不同年龄学员进行调研研究分析。针对这些细节工作20xx年中我们积极组织老师外出学习有关细化教育理念整体教育理论互动式教育法等专业知识制定了《班级管理制度与手册》、《教学细节工作规定》以及其它各项涉及教育细节工作的要求、规定和制度。从细节带整体促进我校整体的教育实力的提升。针对我校的实际情况我们主要做了以下工作：
1.每周一次教研活动。主要进行集体备课、评课、课题研讨、业务学习等活动。
2.组织了骨干教师和教学主管的示范课和全体教师的公开课、新进教师的汇报课活动并及时评课。
3.积极进行课堂教学方法研究。全体教师在外训学习先进教学理念与方法后各自进行了课堂教学研究重点突出了“自学研讨”、“成果展示”、“巩固练习”三个主要环节学生的学习自主性大大增强逐步向“乐学、会学”迈进。
4.在学习培训的基础上除了组织集体学习进行“案例”交流外每个教师还加入学校办公xx群记叙反思性教育教学故事大家通过网络相互交流学习。
5.为达到最佳教学效果全面实行小班化教学所有在读班级学员不超过20人。
6.落实会议学习制度每周二次集体会每周工作计划于总结会英语教研教学研讨会。落实推门听课制度校长、教学主管不定期不打招呼推门听课。
7.各项检查制度化
1.考勤与抽查相结合确保正常出勤。实行上班签名制中间进行抽查以防出现个别失控现象。
2.每月一次考核检查。作业、教案情况月底检查并将其它检查结果汇总发现问题及时在教师会上预警。
3.从办公纪律、教案书写、作业批改等教学环节都作了严格规定并加大了经常性抽查和常规检查力度。
4.加强检查及时反馈。每周对各班的教室卫生学生仪表学生出勤以及其他行为规范做到勤检查、勤反馈及时公布结果督促整改。
5.组织提倡任课教师撰写德育论文推动带班教师努力摸索教育规律不断将自己的感性认识上升为理性思考逐渐形成自己富有个性的教育风格。
1.带班老师定时给所带班级学生进行电话家访及时反馈学生在校学习情况每生每期电话家访次数不低于2次。
2.跟随社会发展潮流开设学校xx平台等将学校最新资讯告知家长鼓励家长和学生参加更多的社会活动锻炼自己。同时询问家长孩子最近在家的状态若有异常指导家长如何找到原因并给予一些可行性的建议及时给家长一些儿童教育方面的知识和案例引导家长正确地认识孩子的学习和生活等。
3.多与性格怪异、孤僻、自私等的孩子沟通了解其家庭情况再用一定的方式去影响家长去重视引导自己的孩子改变不好的习惯。对于因某些原因造成的学习吃力的学生给与更多的关爱不仅从学习上还要从生活上、精神上关心他们能成为朋友；
4.根据每个学生的情况老师安排家访亲自了解学生的家庭环境及在家的生活状态；
5.根据学生实际情况老师会不定时地安排补课为了让学生更好地理解紧跟班级步伐不致造成学生学习的障碍导致不再坚持的后果。
我校积极防范从细节出发减少各种事故的隐患杜绝事故的发生。加强责任人制度确保全方位管理落实安全防卫措施确保校区安全工作。
1.学校从建校开始便成立了学校安全工作领导小组由校长xx任组长领导副组长组员全面指导学校安全工作。进一步完善了学校安全工作的各项制度具体的有学校防火、防震、交通监督、家长接送听课制度等各项制度分工到人责任到人签定了安全责任书并与学校考核相挂钩强化管理。
2.配备安保人员安装监控设备做到安全防卫工作的全面管理监督。
3.加强校区设施设备安全设备检查检修设备不全及时补充。
4.加强安全防卫工作精神的学习及安全防卫知识的培训。
学校各项工作都做到自检自查自我修正。以实现科学预防遏制突发事件的爆发切实维护师生生命安全和学校正常秩序。到目前为止我校未发现一例安全事故。
1.在20xx年剑桥少儿英语等级考试中参考的9名学员全部通过其中4人获得满分满分通过率达50%满分通过率位列全市同类学校第一。
2.在20xx年全国少儿英语知识技能大赛中xx班xx同学荣获全国一等奖全国仅15名。
3.剑桥少儿英语在读学员在20xx年秋季期末考试中平均成绩高于学校平均成绩13分。
六、深入反省不断进步
清洁内务、授课教学、招生咨询、活动策划与执行、家校交流等弗朗的老师们分配了学校各项工作。回顾这一年来学校大大小小的常规工作老师们做每一件事都明确自己作为教育工作者的职责与荣耀。但在日常工作中仍有一些不足通过开展自我反省与批评总结经验不断改进。
以下是存在的问题与不足：
1.关于教学与服务
1个别班级为了照顾大部分的中等生同学而降低了授课难度个别成绩优秀的同学认为课堂内容简单没有太多收获。
2个别前卫的家长认为英语重要是应用如：英语听说和日常交际能力。希望孩子在英语应用方面能有提高而在高年级的教学中因主导考试能力而忽略了英语日常应用。
3剑桥一级的教材较于六年级升学考试内容简单而同步提高教材知识点较难且层次较乱学生在学习过程中不能取得最好的效果。
4个别老师没有按时按质做好家长回访工作对学校活动通知没有及时传达造成误会。
2.关于活动开展
1节目准备
开展的集体生日会和圣诞节游园活动由于时间紧迫节目资源不足没有注意节目的质量把关也没有做好彩排工作出现同学们在表演时没有伴奏音乐等情况。在以后的工作中要做到充分准备把好节目质量关。
2缺乏沟通。和主持人的沟通不够导致细节问题没有落实好。在以后的工作中要提前相关人员做好沟通。
3统筹工作
在准备期间统筹工作不够仔细没有考虑周全容易改变决策导致安排稍显混乱。在以后的工作中要认真统筹。
教育是一个民族最根本的事业任重而道远；弗朗教育要走的路还有很长希望通过开展自我反省与批评总结经验不断改进精益求精力求更好！弗朗教育的成长离不开教育局领导的直接关心和支持离不开有关领导的积极配合离不开兄弟学校对我们的关心和帮助离不开学校全体师生员工的努力。
在接下来的工作中我们将一如既往地探索新体制下办学的规律使xx特长培训学校在以后工作中达到一个更高要求争取为xx地区教育贡献自己的力量。
2020培训学校年终工作总结 四
教师是办学之本是立校之本是学校可持续发展的基础。全面推进素质教育深入进行课程改革培养具有创新精神和实践能力的学生必须要有高素质的师资队伍。而校本培训是全面提高教师素质的重要途径。加强教师队伍建设提高教师的师德和业务水平是提高教师教育教学能力的一条重要途径更是影响教育质量的关键因素。校本培训和校本教研是教师成长的一只方舟。因此做好校本培训工作非常重要下面将我校本年开展的校本培训工作总结如下：学校领导非常重视校本培训工作成立了校长任组长的校本培训领导小组加强对校本培训工作的指导把校本培训作为加强教师队伍建设的重要手段通过开展校本培训大力提高教师专业化水平。
学校加强了对校本培训过程的管理做到了培训时间、内容、人员、考评“四落实”做到了辅导教师上课有讲稿听课教师有笔记学校有记录和信息反馈记载。通过多种形式反馈工作进展情况对教师产生激励作用。
学校充分利用集中学习时间组织教师学习提高教师素质。学校每周都组织政治学习或业务学习。采用专题讲座放录象集中组织研讨等形式进行校本培训。
在政治学习时间学校主要针对教师修养进行培训。组织了法律法规、心理健康、教师职业道德等方面的培训。在培训的过程中教师即集中学习了有关自身修养方面的理论知识学校学期内还组织一次全体教师参加的分组研讨研讨内容包括：课堂研讨、班主任经验交流、德育研讨等。这些培训方式和内容对教师自身素质提高帮助很大。
学校经常利用业务学习时间采用专题讲座的形式组织教师进行教育理论、先进的教育教学方法的学习并提倡教师自学。并提倡教师自学。利用业务学习时间集中解决教师队伍共性的问题对教师个体个性的问题通过自学和研讨解决。
学校抓好骨干教师培训工作。重视教师业务能力的提高想方设法安排骨干教师参加各级各类的培训学习。并制定了骨干教师结对“一帮一”活动。平时参加外出学习学校给调课解除教师的后顾之忧安心学习；节假日外出学习学校负责给予补助为教师的学习提供服务及经济补贴。
一骨干教师用课堂引领思想。教研的效果如何通过课堂来反映教师的收获如何通过课堂来体现。学生的发展就是教师的成功；教师的发展才是学校的成功。我校的教研思想课改思想首先由骨干教师来体现体现在每一天的每一节课。我校骨干教师能够用课堂说话用自己的学生说话。我校骨干教师每学期上一节展示课用他们的课堂实践相全校教师传达新的课该理念引领教师走进新的课堂感受新的理念实践新的课堂模式为学校校本培训提供现场。
二总结反思让教师听到成长的声音。反思是教师以自己的职业活动为思考对策对自己在职业中所做出的行为以及由此所产生的结果进行审视和分析的过程是“教师专业发展和自我成长的核心因素”。我校不但重视教师教学工作的反思还重视学校管理和班级管理工作的反思。
1、通过工作总结来反思。我校教师不管年龄大小教龄长短资格高低兼职多少人人都撰写工作总结人人都重视工作总结。工作总结的类别有“教学”、“班主任”、“少先队辅导员”、“教务工作”、“总务工作”有的教师每学期写一份不管篇幅长短总是个人工作的经验结晶。
2、通过交流的课堂来反思。每学期我校都会开展一些教研课还有中学开展骨干教师、新教师的教研观摩课。在这些活动中我校教师执教的课堂教学受到大家的一致好评同时也较大程度地促使全体教师对自身课堂进行反思从而促使骨干教师更加成熟年轻教师快速成长。
1、提供培训的时间。为保证学习的时间每周组织政治、业务学习各一次每月开展专题讲座一次并把出席情况列入教师日常考勤中与考勤奖挂钩。
2、拓宽交流的平台。我校每期都派多名教师参加进修学校组织的教师培训如班主任、骨干教师培训班、新课程培训班讲座、新教师培训等通过这些活动的参与加速了我校骨干教师的成熟新教师的成长。另外还有一些外出培训学习的机会这对于我们这所经济比较薄弱的学校来说也是件不容易的事情这些活动更是拓展了教师的眼界。
一搞好讲课、听课、评课话动讲课、听课、评课活动是学校开展校本教研活动的重要形式本学期我校将这项活动改为学校安排教师自定授课时间。讲课教师课前精心准备、听课教师在听课中对照自己备课授课时的不足力求在自己教学中改进。通过评课互相交流、共同进步。我校还建立随堂听课制度随堂听课可以获得更多的了解教师的机会得到更真实的课堂第一手资料。它有利于听课者近距离地了解教师日常教学工作时的态度、方法和情感了解教师真实的教学水平和课堂管理学生、与学生互动的能力；有利于发现教师在日常教学中存在的问题；有利于促进教师的日常教学工作督促教师在今后的教学工作中去认真钻研教材、设计教法学法、提高课堂教学效率。不仅有利于教学管理人员把握教师教学动态了解各班级学生学习状态落实教学常态化管理措施而且有利于教师改进课堂转变观念提高课堂教学质量。
学校重视对教师进行信息技术培训提高教师应用信息技术的能力。充分利用教育网络为教师选取优秀的教师培训资源对教师进行培训。鼓励教师参加继续教育的网上学习使教师能够与专家交流开拓视野。提高教师教育教学水平。
缺点是我们前进的动力只有发现缺点、改正缺点才能使我们迈向成功。经过近几年的实践总结我们发现还有一些不足的地方。1、我们在开展各项活动时有个别教师出现应付了事的现象没有认真对待。2、在教师基本功训练上过于重视教学工作偶尔忽视校本培训缺少力度。3、有些活动流于形式没有真正认识到其重要性。
针对上述优点与缺点我们要在以下方面加强：1、加强领导监督定时定量地检查每周、每月布置的各项工作。2、结合我校实际情况制定各类考评方案对广大教师进行量化考评学期末、年终公开考评结果。3、穿插不定期的抽查形式发现问题及时例会说明。
校本培训工作是一项任重而道远的工作校本教研活动的开展给老师们提供了一个很好的学习提高的平台我相信在上级领导的关怀下在全体老师的共同努力下相信在我校全体教师的努力下我校的教育教学会更加有声有色。
总之通过校本培训促进了教师队伍整体水平的提高教师水平的提高又促进了学生的发展促进了学生综合素质的提高。学生在全面发展的前提下学习成绩基本保持稳步发展逐年提高。从教师的精神状态和发展趋势看通过不断的培训潜能将得到充分的发展。
今后我们将与时俱进探索校本培训的新思路、新形式、新内容为建设一支合格稳定、业务精良的教师队伍而不懈努力。
2020培训学校年终工作总结 五
20xx年已经匆匆而逝现在已迈入了新的一年在努力积极投身于新一年的教育工作中的同时我在此也对过去一年工作进行总结。总体上20xx年不管是对学生还是对学校来说的收获是很丰富的学生在这个环境下养成了良好的生活和学习习惯大部分学生也取得了优异的成绩这些也得到了家长的肯定。各行政管理人员与教师加强学习交流塑造良好教师形象。提高教师师德修养和依法执教、文明从教、科学施教的意识规范教师的教育行为和工作方式；在教学中积极运用新课程的理念知道自己的教学行为促进教师专业发展。我校努力培养造就师德高尚、教学优秀、教研突出、教改先进、有影响的教师。
我校针对不同的学生的学习实际情况设计不同的教学注重让学生养成良好的学习习惯把“养成教育”贯穿于整个教学过程中。并狠抓学生的行为习惯坚持“教书先育人”的原则让学生的身心健康发展。在狠抓教学质量的同时认真执行“减负”有关规定把提高教学质量放在提高课堂效率上放在作业练习的精心设计上放在培优补差上切实减轻学生过重的课业负担。平时鼓励学生多看课外书。在学生生日是也组织所有教职工及学生共同庆祝。
为确保我校工作均衡发展我校自建校以来不断完善硬件设施以改善办学条件。为每位教师配备电脑4台打印、复印机3台。20xx年由于招生工作的落实及得到了学生与家长的肯定学生人数大量增加我校因此先后购进课桌、凳子200余套、黑板15块、各类奖品及辅导参考资料、课外书籍等数套；各教室也重新装饰；在20XX年上半年我校新开设语文辅导班于是重新装修了一间专用语文辅导室。
1、我校一直坚持任性化办学教学对学生不仅关注其学习成绩的优劣更关心学生的身心健康发展也深入了解学生的家庭背景与影响。对一些家庭条件十分困难的学子尽量减免学杂费。
2、学生安全工作一直作为最重点对待坚持“一切以安全为前提”的原则在20Xx年里坚持天天强调安全时时强调安全。
20xx年在学校上下齐心协力教职工敬业顾全大局无私奉献使学校事业有了进一步发展。与此同时我们也清醒的认识教育改革的不断深入对学校工作提出了更高的要求我们要有忧患意识。当前面临的情况形势是严峻的任务是艰苦的课改的压力生源的压力质量的压力都需要我们在今后的工作中不断地去拼搏去开拓。我们深信只有我们坚定信心齐心协力迎接挑战开拓创新以团结、务实、敬业奉献的精神瞄准新目标再创新佳绩就一定能让我们的学校走上一个更辉煌的台阶！
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